太钢集团第十二次、太钢不锈第四次党员代表大会开幕：以勇立潮头再创业的奋斗姿态 共谱太钢高质量发展新篇章

旌旗引航向，奋进正当时。1月22日，中国共产党太原钢铁（集团）有限公司第十二次、中国共产党山西太钢不锈钢股份有限公司第四次党员代表大会隆重开幕。太钢集团党委书记、董事长吴小弟代表太钢集团第十一届、太钢不锈第三届党委向大会作题为《高举伟大旗帜 勇攀高峰 争创一流 以勇立潮头再创业的奋斗姿态 共谱太钢高质量发展新篇章》的报告。吴小弟指出，本次大会是在全党全国深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，在公司上下贯彻落实中国宝武和山西省委省政府各项决策部署，“十四五”收官、“十五五”开篇，加快建设世界一流不锈钢企业的关键时期召开的一次重要会议。大会的主题是:高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于中国宝武的重要讲话重要指示批示精神，全面落实中国宝武和山西省委省政府决策部署，聚焦增强核心功能、提升核心竞争力，深入践行宝武“三创四化五策略”高质量发展模式，坚持创新驱动、改革攻坚、协同破题，接续创业、实干担当，加快建设世界一流不锈钢企业，构建公司百年基业长青新格局，奋力谱写中国式现代化太钢高质量发展新篇章！
 

会场分外庄严。大会主席团成员在主席台就座。大会由太钢集团总经理、党委副书记李华主持。上午8时30分，会议开始，全体起立，高唱中华人民共和国国歌。李华宣布，这次大会太钢集团应到代表159名，实到代表156名，太钢不锈应到代表121名，实到代表118名，符合规定人数。

中国宝武党委副书记王绪祥，党委组织部部长、人力资源部总经理周学东，党委组织部领导力发展总监邬李祺，中央纪委国家监委驻中国宝武纪检监察组第三纪检监察室高级纪检监察员张一龙；太钢领导尚佳君、高峰、武海山、南海、孟文旺出席会议；太钢老领导宋书信，不是代表的“两委”委员、民主党派和无党派人士列席会议。

王绪祥代表宝武党委向大会的召开表示祝贺。他回顾了太钢集团自上一次党代会以来，特别是与中国宝武重组后取得的显著成就，强调了太钢作为中国宝武不锈钢产业核心力量所肩负的战略责任以及建设世界一流不锈钢企业的目标。王绪祥对太钢党委和全体党员干部提出希望和要求：一是始终把牢政治方向，在强化党建引领上彰显新担当。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党建与生产经营深度融合；纵深推进全面从严治党，以身边案例为警示筑牢廉洁防线。二是始终聚焦战略目标，在推动高质量发展上展现新作为。牢记习近平总书记嘱托，勇攀科技创新高峰，不断巩固行业引领地位，创造良好经营业绩。三是始终筑牢底线思维，在防范化解风险上构筑新屏障。要坚决守住安全生产红线，坚决守住生态环保底线，坚决守住合规经营生命线，为企业改革发展营造和谐稳定的环境。四是始终践行以人为本，在凝聚奋进合力上开创新局面。全心全意依靠职工办企业，持续提升职工的获得感、幸福感、安全感，营造全体太钢人“勇攀高峰、争创一流”的浓厚氛围，以勇立潮头再创业的奋斗姿态，奋力开创新时代新征程太钢高质量发展新局面。

吴小弟的报告分三个部分。在回顾上次党代会以来的工作时，吴小弟指出，上次党代会以来，公司党委坚决贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示精神，贯彻落实党中央重大决策部署，团结带领全体党员干部员工以感恩爱戴的政治忠诚、深学笃行的信仰信念、实干争先的责任担当，在深化内化转化上下功夫，在重实际谋实招求实效上见真章，党的建设和各项事业实现了新进步、取得了新业绩，公司高质量发展稳进向好。

我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深学笃行习近平总书记考察太钢重要讲话重要指示精神，公司上下牢记嘱托、感恩奋进、实干争先的生动实践成果丰硕；深入推进与中国宝武整合融合，生产经营质效稳步提升，战略支撑和价值创造能力持续增强；坚持创新驱动发展，深耕差异化竞争优势，重创新、聚动能的发展导向鲜明有力；坚持深化改革，内涵式发展跑出加速度，重破题、激活力的改革攻坚实效凸显；加快推动绿色低碳转型，协同推进降碳、减污、扩绿、增长，育新机、塑优势的转型步伐更加铿锵；加速推进“AI+钢铁”深化运用，赋能新质生产力发展，强智造、提效能的实践探索扎实有效；强化不锈钢全产业链建设，增强产业链供应链韧性和竞争力，现代化产业体系的根基更为牢固；全面防范化解各项风险，深化合规管理体系建设，本质安全水平显著提升；坚持加强党的全面领导和党的各项建设，党的政治优势、组织优势持续转化为公司发展优势，重廉洁、树新风的政治生态进一步巩固发展。

回顾公司上次党代会以来的发展历程，我们深切体会到，公司要实现高质量发展，早日进入世界一流企业方阵，必须加强党的全面领导和党的建设；必须保持战略定力；必须把改革创新作为根本动力；必须把求真务实、真抓实干作为成事之基；必须坚持全心全意依靠职工群众办企业。

吴小弟在报告的第二部分强调，要把握发展机遇与挑战，全力以赴接续创业。公司作为中国宝武不锈钢产业一体化运营平台公司，站在了新的历史方位，肩负着推动中国宝武乃至中国不锈钢产业、山西省特钢材料产业链高质量发展的使命职责，进入了在历代太钢人创造的基石上，以创新做强、创效做优，以做强做优不锈钢产业为核心目标，破局突围行业下行周期，实现百年太钢基业长青，推动中国不锈钢产业高质量发展的新的创业阶段。一方面，要坚定信心，乘势而上，用好用足发展机遇；另一方面，要深刻认识形势的严峻性艰巨性，以容不得丝毫松懈、顽强拼搏保生存求发展的危机感紧迫感，全力克难关、迎挑战、战风险。

报告明确了未来一个时期太钢发展的指导思想、奋斗目标和重点任务。指导思想是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深入贯彻落实习近平总书记关于中国宝武的重要讲话重要指示批示精神，全面落实中国宝武和山西省各项决策部署，深刻领悟把握宝武“新阶段、新战略、新模式”部署要求，深化践行宝武“三创四化五策略”高质量发展模式，把握不锈钢行业的发展竞争态势和公司发展基础条件，坚持以“成为全球不锈钢业引领者”为愿景，以“支撑先进制造创造美好生活”为使命，以做强做优为核心目标，牢牢把握高质量发展主线，完整准确全面贯彻新发展理念，扎实推进“155”发展战略，实现“155”发展目标，持续增强核心功能，提升核心竞争力，全力以赴建设世界一流不锈钢企业，为中国宝武建设世界一流企业、为推进山西省及各基地属地高质量发展作出新的更大贡献。发展战略是“155”：即围绕1个总目标，实施5大战略路径，建强以5大支点为主要内容的战略支撑体系，奋力穿越行业下行周期，实现行稳致远。一个总目标，即做强做优，全力以赴建设“产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代”的世界一流不锈钢企业。五大战略举措，即科技固本，改革提效，绿色升级，数智赋能，协同做优。五大战略支点，即党建引领，机制保障，人才支撑，文化浸润，风控护航。发展目标是“155”：以进入世界一流企业方阵为牵引，到2030年，形成“5”大更为显著的发展优势，具有“5”大更为显著的功能特征，到2034年建厂百年时，成为全球不锈钢业引领者。五大发展优势，是指产品技术、效率效益、绿色低碳、智能制造、资源保障方面的优势。五大功能特征，是指积极服务国家战略的强国重企；新型低碳高性能钢铁材料综合解决方案的领跑企业；拥有卓越品牌的标杆企业；具有重大行业影响力和控制力的头部企业；客户安心托付、员工引以为傲、股东深度认同、社会广泛赞誉的责任企业。

吴小弟指出，要实现上述发展目标，关键在人，要着重提升“三项能力”：一是以思想破冰引领行动突围的能力；二是以高目标牵引精准定义解决问题的能力；三是在深入学习研究基础上的转化应用能力。要扎实做好以下工作：一是创新驱动再突破，创更强高水平科技自立自强支撑；二是深化改革再攻坚，创更显著精益运营与敏捷高效竞争优势；三是绿色升级再提速，创更具引领的行业绿色低碳发展标杆；四是“AI+钢铁”再深化，创更佳数实融合实践范本；五是产业链建设再夯实，创更优关键资源保障能力；六是风险防控再加强，护航公司稳健发展。

吴小弟在报告的第三部分强调，扎实推进党建“六大工程”，以高质量党建引领高质量发展。太钢作为国资央企，要深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业的改革发展和党的建设的重要论述，胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，扎实推进党建“六大工程”，切实把党的政治优势、组织优势转化为公司的竞争优势、发展优势，为公司勇立潮头再创业，做强做优不锈钢产业提供坚强保证。要实施铸魂担当工程，筑牢高质量发展的“根”和“魂”；要实施党建强基工程，构筑高质量发展的坚强组织保障；要实施人才领航工程，夯实高质量发展的人才基石；要实施文化涵养工程，培育昂扬奋发的时代风尚；要实施廉洁固本工程，打造风清气正的政治生态；实施同心筑梦工程，推动发展成果与社会、员工共享。 吴小弟强调，奋斗成就梦想，实干创造未来。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举伟大旗帜，勇担使命责任，在中国宝武和山西省委省政府的坚强领导下，勇攀高峰，争创一流，以勇立潮头再创业的奋斗姿态，奋力开创新时代新征程太钢高质量发展新局面，向习近平总书记、向党和国家、向中国宝武和山西省、向我们的前辈及太钢事业的后来人，交出我们这一代太钢人优异的历史答卷，成就百年太钢基业长青新辉煌，为强国建设、民族复兴伟业作出新的更大贡献！

按照大会议程，书面审查了太钢集团第十一届、太钢不锈第三届纪委工作报告。